Elvetia: sofer concediat pentru ca a inteles gresit punctualitatea

"Ca un ceas elvetian" este expresia care probabil ii este intiparita mult prea puternic in minte unui sofer de autobuz din aceasta tara, care a dat de necaz tocmai pentru ca a facut exces de punctualitate. Ce s-a intamplat? Soferul de 52 de ani, cu o experienta de peste sapte ani, se confrunta cu un pasager care a blocat usa autobuzului timp de 20 de secunde, ignorand semnalele sonore si luminoase. In acel moment, soferul a cedat nervos. A coborat de pe scaunul lui si l-a impins pe tanarul in hanorac negru afara din autobuz. Desi pasagerul l-a insultat, soferul nu a reactionat mai departe, reluandu-si traseul. Toata scena s-a petrecut pe o ruta din cantonul Vaud, iar conducatorul a motivat ca nu dorea sa inregistreze nicio intarziere.

Compania de transport a considerat gestul "inacceptabil” si l-a concediat fara preaviz, argumentand ca utilizarea fortei fizice distruge increderea necesara intre angajator si angajat.

Soferul nu a acceptat decizia si a depus o contestatie scrisa. Dupa ce angajatorul a refuzat sa revina asupra hotararii, cazul a fost dus in instanta. Tribunalul Federal a concluzionat ca, desi comportamentul soferului a fost "inadecvat si inacceptabil”, nu era suficient de grav pentru a justifica concedierea imediata, conform legii.

Judecatorii au analizat circumstantele: presiunea timpului, faptul ca incidentul a fost singular, fara antecedente, ca nu au fost periclitate alte persoane si ca pasagerul nu a depus o plangere penala. Impingerea nu se califica drept o infractiune de agresiune, a fost decizia Tribunalului Federal. In urma acesteia, soferul va primi salariile corespunzatoare perioadei de preaviz si o compensatie de 6.000 de franci (6.500 de euro) pentru concedierea nejustificata.