AI accelerează schimbarile pe piata muncii

Diplomele universitare devin tot mai putin relevante pe o piata a muncii remodelata de inteligenta artificiala (AI), arata raportul AI Jobs Barometer 2025, realizat de PwC si citat de CNBC. Studiul a analizat aproape un miliard de anunturi de angajare si mii de rapoarte financiare de pe sase continente, concluzionand ca ritmul schimbarilor in cerintele profesionale este accelerat, mai ales in ocupatiile expuse AI-ului, cum ar fi analiza financiara.

Competentele evolueaza, diplomele se perimeaza

Ritmul cu care se schimba abilitatile cautate de angajatori este cu 66% mai rapid in joburile expuse AI-ului, fata de domenii mai putin afectate (precum fizioterapia). In urma cu un an, acest ritm era de doar 25%. AI-ul le permite oamenilor sa acumuleze rapid cunostinte, diminuand importanta diplomelor formale.

Joe Atkinson, Chief AI Officer la PwC, subliniaza ca invatarea nu mai este limitata la universitati: „Acum poti invata folosind modele lingvistice mari (LLM), chiar de acasa”. El recomanda ca fiecare profesionist sa invete sa foloseasca AI-ul, sa exerseze tehnici de prompting si sa se tina la curent cu evolutiile tehnologice.

Autodidactica devine norma

Abilitatile legate de AI trebuie aplicate in practica, nu doar cunoscute teoretic. Cei care nu investesc in invatare continua risca sa ramana rapid in urma. Atkinson avertizeaza: „Daca nu simti ca alergi permanent pentru a tine pasul, probabil nu acorzi destula atentie”.

Educatia formala ramane importanta – dar nu suficienta

Desi diplomele nu mai garanteaza succesul profesional, ele raman valoroase pentru dezvoltarea gandirii critice, interactiunii sociale si analizelor complexe. Totusi, raportul PwC indica o tranzitie clara: accentul se muta de la titluri academice la competente reale si capacitate de adaptare rapida.